Les relations dans l’entreprise peuvent parfois s’améliorer grâce à quelques décisions simples, comme changer la mutuelle collective que vous devez proposer aux salariés. C’est en effet une façon commode d’accorder des avantages nouveaux à vos salariés, sans augmenter la dépense de l’entreprise. Dans ce cas, vous faites en effet payer les assureurs complémentaires à votre…
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L’entreprise est une tribu. L’étude Workplace/IFOP l’illustre avec beaucoup d’acuité. Nous en publions le compte-rendu ci-dessous. Menée auprès de 1.600 salariés, elle montre que plus de 80% des salariés travaillent désormais en open space… Mais cette évolution dans l’organisation du travail n’empêche pas une majorité de salariés de se sentir isolée. La relation en face-à-face…
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Depuis les ordonnances de septembre 2017, les TPE ont le choix entre prendre une DUE (décision unilatérale de l’employeur) ou faire voter un projet d’accord par référendum. Quelle procédure choisir ? La DUE reste plus utilisée que l’accord voté par référendum en TPE, pourtant chacune de ces méthodes à ses avantages et inconvénients. Examinons lesquels.…
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L’entreprise qui modifie sa prise en charge de la cotisation de complémentaire santé collective risque gros. C’est ce que vient d’expérimenter, à ses dépens, une entreprise picarde dont le redressement URSSAF vient d’être validé par la Cour de cassation. Pour comprendre l’affaire, rappelons que la contribution de l’employeur au financement de la complémentaire santé collective…
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Avec la saison des résiliations et des souscriptions, beaucoup d’entreprises s’interrogent sur la meilleure façon de « faire passer » en interne le nouveau contrat que l’employeur a décidé de souscrire pour ses salariés. Dans la pratique, les assureurs et les intermédiaires recommandent largement de perpétuer la bonne vieille technique de la décision unilatérale de l’employeur. Nous…
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Vous venez de faire la résiliation d’un contrat de complémentaire santé collective? Vous négociez le prochain contrat? Cosmico.biz, vous donne de bons conseils pour ne pas vous faire gruger. Aujourd’hui, l’attention qu’il faut porter à la gestion du contrat. Certaines entreprises, troublées par des augmentations de tarifs imposées par les complémentaires santé en octobre pour l’année…
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