La branche de la coiffure regroupe près de 100 000 salariés et, comme pour toutes les entreprises françaises depuis le 1er janvier 2016, les chefs d’entreprises sont obligés de leur proposer une complémentaire santé. Les offres correspondant à cette convention collective de la coiffure sont nombreuses : l’employeur peut difficilement s’y retrouver, en supposant qu’il ait vraiment…
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Les 23 900 entreprises de la branche restauration rapide sont nombreuses à vouloir proposer la meilleure complémentaire santé à leurs (nombreux) jeunes salariés. Mais il est très compliqué, pour le chef d’entreprise, de savoir où donner de la tête face à toutes les offres de complémentaire santé qui existent pour la CCN de la restauration rapide.…
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Dans la branche HCR, comment trouver une petite complémentaire santé qui rembourse bien mais qui n’est pas trop chère ? Il n’est pas évident pour le chef d’entreprise de savoir choisir entre les différentes offres dédiées à la CCN des Hôtels, cafés et restaurants. Ceci est d’autant plus vrai quand l’entrepreneur veut privilégier les outsiders du…
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Quelle est la meilleure complémentaire santé dans la branche Syntec ? Pas facile de s’y retrouver quand on est chef d’entreprise dans la CCN des bureaux d’études. Pour vous aider à bien choisir, D&E vous propose son premier match comparatif entre deux contrats proposés par deux acteurs bien connus du marché (cet article inaugure une série de comparaisons…
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Choisir sa complémentaire santé d’entreprise est loin d’être une partie de plaisir quand on est chef d’entreprise. Impossible d’y échapper malheureusement car c’est une obligation légale depuis le 1er janvier 2016. L’entrepreneur doit donc prendre son courage à deux mains et pénétrer dans la jungle des offres disponibles pour son entreprise et proposées par une…
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